Concurso Correios tem banca definida para área de Segurança e Medicina do Trabalho
Foi definida a banca do concurso Correios. O Instituto Americano de Desenvolvimento (Iades) foi o escolhido para organizar a seleção da área de Segurança e Medicina do Trabalho, ficando responsável pelo recebimento das inscrições do concurso, além da aplicação das provas.
A oferta do próximo concurso será para provimento de vagas imediatas e formação de cadastro de reserva nos seguintes cargos:
NÍVEL MÉDIO
- técnico de Segurança do Trabalho Júnior;
NÍVEL SUPERIOR
- engenheiro de Segurança do Trabalho;
- médico do trabalho júnior; e
- enfermeiro do trabalho júnior.
No caso do técnico de Segurança do Trabalho, o salário é a partir de R$3.543,67 + benefícios. O salário inicial do enfermeiro do trabalho é de R$6.557,11. Já para médico e engenheiro, o valor inicial é de R$6.856,25.
Principais Informações do Concurso Correios
- Órgão: Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos
- Situação: banca definida
- banca: IADES
- Vagas: a definir
- Cargos: diversos
- Remuneração inicial: R$ 2.179,25 a R$ 6.333,54 (último edital)
- ACESSE AQUI O CURSO PREPARATÓRIO
O último concurso foi realizado em 2011, sob organização do Cebraspe. Foram publicados dois editais que juntos ofertaram 9.190 vagas para diversos cargos de níveis médio e superior. Foram registrados, ao todo, 1.051.256 candidatos inscritos.remuneração dos cargos variou conforme a escolaridade sendo de:
Cargos de nível médio
- Inicial (NM01): R$ 2.179,25
- Final (NM90): R$ 11.527,80
Cargos de nível superior
- Inicial (NS01): R$ 6.333,54
- Final (NS60): R$ 25.126,53
Os servidores ainda fazem jus a uma série de benefícios como Vale-alimentação/refeição;Vale-transporte;Auxílio-creche ou Auxílio Babá;Auxílio para filhos(as) dependentes portadores de deficiência física;Assistência médica e odontológica ambulatorial extensiva aos(à) seus(suas) dependentes legais, durante o período de experiência;
Após o período de experiência, farão jus à assistência médica e odontológica compartilhada, Plano de Previdência Complementar – POSTALPREV, por intermédio do Instituto de Seguridade Social dos Correios – POSTALIS.
Os candidatos foram selecionados através de Prova Objetiva, de caráter eliminatório e classificatório; Avaliação da Capacidade Física Laboral, somente para os cargos de Carteiro, Operador de Triagem e Transbordo, de caráter exclusivamente eliminatório.
A prova objetiva para os cargos de nível superior e de carreiras específicas foi composta por 120 questões de conhecimentos gerais e específicos do cargo pretendido. Já os candidatos aos cargos de Atendente Comercial, Carteiro e Operador de Triagem e Transbordo realizaram uma prova objetiva contendo 60 questões de múltipla escolha.
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O exame de Avaliação da Capacidade Física Laboral, para os cargos de Carteiro, Operador de Triagem e Transbordo, contou com os seguintes testes de Barra fixa; Corrida de Doze Minutos; Dinamometria.
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