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Concurso CRN PR oferta iniciais de até R$ 4,6 mil

Concurso CRN PR oferta iniciais de até R$ 4,6 mil

Foi publicado o edital do novo concurso do Conselho Regional de Nutricionistas 8ª Região, no Paraná (Concurso CRN PR)!

Estão sendo ofertadas 225 vagas em formação de cadastro de reserva para cargos de diversos níveis, com salários iniciais de até R$ 4.614,28.

As vagas são de Ampla concorrência, PPP e PcD. Confira mais detalhes no quadro que segue:

As inscrições já estão abertas e os interessados poderão se inscrever através do site do Instituto Quadrix, banca do certame, até 06 de dezembro de 2023. É cobrada uma taxa de participação que varia conforme o grau do cargo pretendido, sendo de R$ 60,00 para nível médio, R$ 70,00 nível técnico e R$ 80,00 para nível superior.

Principais informações do Concurso CRN PR

  • Órgão: Conselho Regional de Nutricionistas 8ª Região,
  • Situação: inscrições abertas
  • Banca: Instituto Quadrix
  • Vagas: 225 CR
  • Salário inicial: até R$ 4.614,28 + benefícios
  • Inscrições: até 06/12/2023
  • Prova: 21/01/2023
  • ACESSE AQUI O CURSO PREPARATÓRIO

Confira nas tabelas a seguir, os cargos disponíveis no concurso do Conselho Regional de Nutricionistas 8ª Região:

Cargos de nível médio/ técnico

CargosVagasRemuneração
Assistente Administrativo
Júnior
50 CRR$ 2.556,19 + benefícios
Recepcionista Júnior25 CRR$ 1.683,33 + benefícios
Assistente de Tecnologia da
Informação Júnior
25 CRR$ 3.139,34 + benefícios
Assistente Financeiro Júnior25 CRR$ 2.556,19 + benefícios

Cargos de nível superior

CargosVagasRemuneração
Analista Administrativo Júnior25 CRR$ 3.962,75 + benefícios
Nutricionista Fiscal Júnior50 CRR$ 4.614,28 + benefícios
Secretário Executivo Júnior25 CRR$ 3.414,99 + benefícios

Além dos salários citados acima, O CRN-8 oferecerá aos aprovados os seguintes benefícios:

  • Vale Refeição;
  • Adicional por Tempo de Serviço;
  • Plano de Assistência Médica;
  • Plano de Assistência Odontológica;
  • Auxílio Creche, para filhos até 5 (cinco) anos e 11 (onze) meses;
  • Vale Transporte aos empregados que assim o desejarem.

São requisitos básicos para contratação:

  • a) ser aprovado em todas as fases do concurso público;
  • b) ter a nacionalidade brasileira ou portuguesa e, no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo Estatuto de Igualdade entre Brasileiros e Portugueses, com reconhecimento do gozo dos direitos políticos, nos termos do § 1º do art. 12 da Constituição Federal;
  • c) estar em gozo dos direitos políticos;
  • d) estar quite com as obrigações militares, em caso de candidato do sexo masculino;
  • e) estar quite com as obrigações eleitorais;
  • f) possuir os requisitos exigidos para o exercício do cargo, conforme o Anexo II deste edital;
  • g) ter idade mínima de 18 anos completos na data da contratação;
  • h) apresentar atestado de prévia aprovação de aptidão física para o exercício das atribuições do cargo;
  • i) apresentar declaração de que não acumula cargo ou função pública, ou proventos de inatividade, ressalvadas as possibilidades de acumulação lícita previstas no Inciso XVI do art. 37 da Constituição Federal;
  • j) não estar cumprindo sanção por inidoneidade, aplicada por qualquer órgão público ou entidade das esferas federal, estadual, municipal ou do Distrito Federal; e

Em relação as etapas de classificação, os candidatos inscritos serão avaliados por meio de prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, para todos os cargos; prova discursiva, de caráter eliminatório e classificatório, para todos os cargos; e avaliação de títulos, de caráter classificatório, para os cargos de nível superior.

De acordo com o edital, as provas objetivas e discursivas devem ser aplicadas na data provável do dia 21 de janeiro de 2024, nas cidades de Curitiba/PR e Londrina/PR, com duração de 4 horas.

A prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, será composta de 50 questões do tipo múltipla escolha, com 5 alternativas, para escolha de uma única resposta correta, e valerá 50 pontos. Confira a estrutura da prova abaixo:

  • Conhecimentos Básicos – 15 questões;
  • Conhecimentos Complementares – 10 questões;
  • Conhecimentos Específicos – 25 questões.

Já a prova discursiva valerá 10,00 pontos e consistirá na elaboração de texto dissertativo, com extensão mínima de 20 linhas e máxima de 30 linhas, a respeito de tema relacionado aos conhecimentos básicos ou específicos do cargo pretendido.

Apenas serão convocados para a avaliação de títulos os candidatos de nível superior aprovados na prova discursiva.

Melhore a sua classificação e seja aprovado dentro das vagas com uma pós-graduação!

Por meio da Prova de Títulos, uma etapa classificatória, a pós-graduação vai garantir uma pontuação adicional, equivalente ao título apresentado e especificações presentes no edital.

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